{"id":3746,"date":"2019-08-19T17:22:20","date_gmt":"2019-08-19T15:22:20","guid":{"rendered":"https:\/\/indicators.nccr-onthemove.ch\/?p=3746"},"modified":"2025-10-03T13:46:40","modified_gmt":"2025-10-03T11:46:40","slug":"besitzen-die-migrantinnen-bei-ihrer-einreise-einen-arbeitsvertrag","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nccr-onthemove.ch\/indicators\/besitzen-die-migrantinnen-bei-ihrer-einreise-einen-arbeitsvertrag\/?lang=de","title":{"rendered":"Besitzen die Migrant*innen bei ihrer Einreise einen Arbeitsvertrag?"},"content":{"rendered":"

Fast die H\u00e4lfte der im Migration<\/strong>-Mobility Survey befragten Personen (47%) kam bereits mit einem Arbeitsvertrag oder einem Arbeitsangebot in die Schweiz, was von der hohen Bedeutung der Migration aus beruflichen Gr\u00fcnden zeugt. Dieser Anteil unterschied sich jedoch stark nach Herkunft.<\/strong> Bei Personen aus \u00d6sterreich, Frankreich, und Deutschland betrug er zwischen 66% und 74%. Diese kamen somit mehrheitlich mit einem zugesicherten Arbeitsangebot in die Schweiz. Dagegen kamen nur 14% der Menschen aus Afrika und 20% der S\u00fcdamerikaner* mit einem Arbeitsvertrag in die Schweiz.<\/p>\n

Die Situation bez\u00fcglich Arbeitsplatz sah bei den befragten Personen zum Zeitpunkt der Migration sehr unterschiedlich aus. W\u00e4hrend 61% der M\u00e4nner einen Arbeitsvertrag hatten, war dies nur bei 33% der Frauen der Fall. Dieser grosse Unterschied erkl\u00e4rt sich dadurch, dass mehr Frauen aus famili\u00e4ren Gr\u00fcnden in die Schweiz einwanderten als M\u00e4nner, die h\u00e4ufiger aus beruflichen Gr\u00fcnden migrierten.\u00a0Erfolgte die Migration nur aus beruflichen Gr\u00fcnden, so war naturgem\u00e4ss auch \u00f6fters ein Arbeitsvertrag vorhanden<\/strong> (bei 78%, verglichen mit 12% bei den Personen, die angaben, ausschliesslich aus famili\u00e4ren Gr\u00fcnden in die Schweiz gekommen zu sein). Ferner hatten auch mehr Personen mit einem Bildungsabschluss auf Terti\u00e4rstufe einen Arbeitsplatz in Aussicht, als dies bei den weniger gut Ausgebildeten der Fall war (54% gegen\u00fcber 34%). Nur wenige Unterschiede waren hinsichtlich des Alters und des Zeitraums des Zuzugs festzustellen.<\/p>\n

Verbessert sich die berufliche Situation dank der Migration?<\/a><\/p>\n

Welche Bildungsabschl\u00fcsse haben die Migrant*innen?<\/a><\/p>\n

Aus welchen Gr\u00fcnden wandert man in die Schweiz ein?<\/a>
\n\u2013<\/p>\n

Quelle: <\/strong>Migration-Mobility Survey 2024, nccr \u2013 on the move<\/p>\n

Hinweis zum Verfahren: <\/strong>Diese Daten stammen aus dem Migration-Mobility Survey, einer im Herbst 2024 durchgef\u00fchrten Umfrage unter im Ausland geborenen ausl\u00e4ndischen Staatsangeh\u00f6rigen, die in den letzten 18 Jahren in die Schweiz eingewandert sind. Um in die Stichprobe aufgenommen zu werden, mussten diese Personen zum Zeitpunkt der Erhebung zwischen 24 und 64 Jahre alt sein und bei ihrer Einreise in die Schweiz mindestens das 18. Altersjahr vollendet haben. 6\u2019971 Personen haben den Fragebogen entweder online oder per Telefon vollst\u00e4ndig beantwortet.<\/p>\n

Gestellte Frage:<\/strong> Hatten Sie vor Ihrer Einwanderung in die Schweiz bereits eine Arbeit oder ein Arbeitsangebot in der Schweiz?<\/p>\n

Bemerkung: <\/strong>Das \u00abHerkunftsland\u00bb basiert auf der \u00aboffiziellen\u00bb Nationalit\u00e4t, die den Strata des Bundesamts f\u00fcr Statistik der Schweiz zugeordnet ist, und nicht auf der von den Befragten selbst deklarierten Nationalit\u00e4t oder dem Herkunftsland.<\/p>\n

Nutzungsbedingungen:<\/strong> Die Migration-Mobility Indicators werden kostenlos f\u00fcr nichtkommerzielle Zwecke zur Verf\u00fcgung gestellt. Wir bitten die Benutzerinnen und Benutzer um Angabe der Bezugsquelle.<\/p>\n

Vorgeschlagene Quellenangabe<\/strong>: nccr \u2013 on the move, Migration-Mobility Indicators. Neuch\u00e2tel: nccr \u2013 on the move, 2025.<\/p>\n

F\u00fcr n\u00e4here Informationen zu den verwendeten Datens\u00e4tzen klicken Sie bitte hier<\/a>.<\/p>\n

Letzte Aktualisierung:<\/strong> 3. September 2025<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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