Migrationshintergrund

La discrimination à l’embauche des Suisses d’origine camerounaise

10.10.2019 , in ((Visible Minorities)) , ((Keine Kommentare))

Les citoyen·ne·s suisses d’origine camerounaise se heurtent à la discrimination sur le marché du travail : ils·elles doivent envoyer 30 % plus de dossiers de candidatures que leurs homologues d’origine suisse afin d’être convoqué·e·s à un entretien d’embauche pour un poste de travail de niveau apprentissage (vendeur·euse·s et électriciens). Tels ...

+ Weiterlesen